如果段静涛是诬陷胡锡进先生,她会受到什么处

段静涛的举报沒有事实根据,如果真有,就会与举报信一道放到网上了。况且胡总的两个女同事,作为当事人,她们的家庭都没有人表示自己的儿子是胡总的私生子,可证明儿子是他们自己的。仅凭段静涛的一纸举报,而没有其他证据,是不能证明胡总有两个私生儿子的。

从现在的情况看,段静涛是诬告。如果调查属实,就要接受党纪政纪处分。如果当事人以造谣诽谤罪向人民法院提起诉讼,则段静涛要承担相应的法律责任。

反华势力及其走狗的舆论战向围攻打压发表正当言论的人士的方向发展,他们通过诬告、造谣、诽谤和歪曲事实等方式,中伤正义人士,以损害这些人士的形像,目的是让人民群众不再相信这些人士,并迫使这些人士不再发表正当言论,从而让他们占领舆论阵地,给人民群众洗脑,制造国内矛盾,为敌对势力提供可乘之机。

很多正义之士都遭到反华势力及其走狗的中伤,如张维为、金灿荣、陈平、金一南、戴旭和胡锡进等。

我们要吸取苏联解体的历史教训,要重视舆论的作用。有关部门要抽调人力物力,关注舆论动态,对舆论间谍及反华势力的帮凶给予相应的制裁,以维护国家的安全和社会稳定。

免职不是处分,不过有没有影响要看免职是因为什么原因免职只是任免机关对公务员职务去职进行确认、依法依规在内部传阅或向社会公布的一种程序。公务员被免职,可能是因为正常的调动、调离、辞职、退休等原因,需要履行免职手续,这种属于正常的干部任免,对个人没有影响;还有可能是出现了违规违纪违法行为,在交由纪律和司法部门处理前,按规定必须由任免机关免去其相关职务。只有这种情况才是非正常免职,后期肯定有政纪处分,甚至会涉及司法问题,或多或少会影响个人前程。不过在免职这个环节,同样不属于处分。

按照干部管理权限,不同层次的干部免职程序略有不同。

普通科员的任免,由人社部门下文宣布。

科级干部,县区必须经由常委会研究同意,后由组织部门下文任免,地市级由人社部门下文任免,省级机关由单位自行下文任免,报人社部门备案审核。

处级干部,市县两级一般经由常委会研究同意后分别下文任免,党口部门由组织部门下文任免,政府口的副职和非政府组成部门的正职,经政府常务会同意后下文任免。如果是政府组成部门的正职,需由人大机关任免的,还必须报请人大,走人大履行任免程序。类似的还包括兼任人大代表(包括常委)、政协委员(包括常委)的公务员,无论其党内或政府其他职务怎么任免,是正常调动、辞职,还是非正常的免职,按规定必须报请人大、政协,由以上机关免去其人大代表或常委、政协委员或常委职务,才能履行下一步的处分程序。

至于厅级以上干部,和处级干部一样都按照干部管理权限分别任免,需由人大、政协任免的,按程序办理。

按照《行政机关公务员处分条例》第六条规定,行政机关公务员处分的种类总共有六种:1、警告;2、记过;3、记大过;4、降级;5、撤职;6、开除。 警告的处分期为6个月,记过12个月,记大过18个月,降级、撤职24个月。免职不在其中,由此可见免职并不算公务员的处分类型。

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